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HUELGA NACIONAL INDEFINIDA POR LA DEFENSA DE LA LEY DEL PROFESORADO 24029, CONTRA LA LEY DE REFORMA MAGISTERIAL HUMALISTA Y LA LEY "CONSENSUADA" DEL CEN DEL SUTEP

viernes, 31 de agosto de 2012

PROYECTO DE LEY DE REFORMA MAGISTERIAL DEL GOBIERNO Y LEY CONSENSUADA DE LA CÚPULA DEL CEN DEL SUTEP ELIMINAN LA ESTABILIDAD LABORAL Y OTROS DERECHOS DE LOS MAESTROS



La estabilidad laboral es el derecho principal que ha defendido siempre el magisterio con la LEY DEL PROFESORADO 24029 y su modificatoria la 25212, sin embargo ahora se pretende eliminar este derecho con pretendidos cambios que apuntan a profundizar las reformas neoliberales en el sector educación. El meollo de las reformas con la LEY DE DESARROLLO DOCENTE (posteriormente cambiada de nombre por LEY DE  DESARROLLO MAGISTERIAL), proyecto presentada por el gobierno, y la LEY CONSENSUADA (conocida como NUEVA LEY DEL PROFESOR) presentada por CEN del Sutep, ambas pretenden eliminar o relativizar la estabilidad laboral, es decir se pretende FLEXIBILIZAR la relación laboral con naturalidad y tolerancia, tanto por el gobierno de Ollanta Humala como por los dirigentes del CEN del SUTEP , llamados a defender este derecho inalienable al magisterio

Con la flexibilización laboral se persigue en primer lugar, ELIMINAR la ESTABILIDAD LABORAL y adecuar la relaciones laborales a la CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE 1993, Carta Magna aprobada en forma ilegítima e ilegal durante la dictadura Fujimontesinista; aunque los gobiernos seudo democráticos -tanto el de Alejandro Toledo, Alan García y el de Ollanta Humala- siguen implementando el andamiaje legal en base a las estructuras de la Constitución espuria. Todos dicen rechazar la dictadura pero en el fondo defienden las obras impuesta por la tiranía Fujimorista, incluso siguen fortaleciendo el modelo económico impuesta por la Constitución neoliberal del 93.

Por otro lado, se pretende el debilitamiento de la organización sindical del SUTEP, limitando su conformación y las acciones para defender al magisterio de las ilegalidades y corruptelas del gobierno a la cual estará expuesta. Se presenta por lo tanto, la ambigüedad del significado del trabajo, por un lado se sigue considerando como derecho para el ser humano; y por otro, las relaciones de trabajo implican la aniquilación de los derechos laborales más elementales, como la ESTABILIDAD LABORAL.

Sute Huaycán.

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SEDES PARA LA APLICACIÓN DEL EXAMEN DE DOCENTES DEL 15 DE FEBRERO DE 2009.


DECRETO SUPREMO 002-2009-ED / RESOLUCIÓN JEFATURAL 0161-2009-ED / DIRECTIVA N° 013-2009- ME/SG-OGA-UPER

HORA DE INICIO : 9:00 A.M TÉRMINO: 12:00 P.M

UGEL 01

1.- I.E. JAVIER HERAUD - AV. SAN JUAN Nº 690 - SAN JUAN DE MIRAFLORES
2.- I.E. MANUEL A. RAMIREZ BARINAGA "MARISTAS - AV. SAN JUAN Nº 888 - SAN JUAN DE MIRAFLORES

UGEL 02

1.- MARIA PARADO DE BELLIDO - JR. ANTON SANCHEZ CDRA.
2 - RIMAC2.- I.E. Nº 2099 ROSA MERINO - AV. ALCAZAR Nº 351 - RIMAC

UGEL 03

1.- I.E.P. MELITON CARVAJAL - AV. LEONIDAS YEROVI Nº 2120 - LINCE

UGEL 04

1.- UNIVERSIDAD CESAR VALLEJO - AV. ALFREDO MENDIOLA Nº 6232 (PANAMERICANA NORTE) - LOS OLIVOS

UGEL 05

1.- I.E. 1174 VIRGEN DEL CARMEN - URB. ZARATE - JR. LOS AMAUTAS Nº 218 - San Juan de Lurigancho
2.- I.E. ANTENOR ORREGO ESPINOZA - URB. ZARATE - AV. GRAN CHIMÚ Nº 900 - San Juan de Lurigancho

UGEL 06

1.- FAP JOSE QUIÑONEZ - VIA EVITAMIENTO S/N ALT. PEAJE Y AV. INDUSTRIAL - LA MOLINA

2.- MAY. PIP. FELIX TELLO ROJAS - CALLE CUBA Nº 211 - ALT. CDRA. 69 JAVIER PRADO ESTE - LA MOLINA

UGEL 07

1.- I.E. MERCEDES INDACOCHEA - AV. PANAMERICANA SUR Nº 386 - BARRANCO

Sute Huaycán